Założony w 2020 roku polski startup HearMe, oferujący wsparcie w zakresie zdrowia psychicznego jako benefit pracowniczy, został przejęty przez czeską firmę Hedepy. Transakcja wieńczy pięcioletni okres rozwoju firmy.
Polska firma HearMe, założona przez Kasię Gryzło, Michała Pośnika i Pawła Pierścionka, od 2020 roku rozwijała platformę wspierającą wellbeing pracowników. Startup, który powstał w okresie pandemii, z sukcesem przekonał firmy do inwestowania w zdrowie psychiczne w ramach benefitów.
Po pięciu latach działalności polski podmiot został przejęty przez czeską spółkę Hedepy. Dla założycieli jest to zwieńczenie ważnego etapu w rozwoju firmy, określanego w branży mianem „exitu”.
Współzałożycielka startupu, Kasia Gryzło, jest absolwentką filmoznawstwa i zanim weszła na ścieżkę startupową, przez kilka lat pracowała w branży kreatywnej. Ostatecznie zdecydowała się na założenie własnego biznesu w sektorze technologicznym.
Ideą, która przyświecała założycielom, było stworzenie środowiska pracy wolnego od nadmiernego stresu. Koncepcja ta stała się fundamentem dla platformy HearMe, która dostarczała narzędzia wspierające zdrowie psychiczne pracowników.
Proces negocjacji i finalizacji umowy z Hedepy był dla Kasi Gryzło emocjonującym doświadczeniem. Jak sama przyznaje, przejęcie firmy nie oznacza dla niej końca drogi w biznesie, a raczej otwarcie nowego rozdziału.
Transakcja jest przykładem sukcesu na polskim rynku startupów technologicznych, a także pokazuje rosnące znaczenie wellbeingu i zdrowia psychicznego jako istotnego elementu w nowoczesnym środowisku pracy.
Źródło: https://www.bankier.pl/wiadomosc/Od-filmoznawstwa-do-startupu-o-zdrowiu-psychicznym-Podcast-z-Kasia-Gryzlo-co-founderka-Hedepy-9035210.html
